Менеджер по подбору персонала
В архиве с 17 сентября 2019
от 20 000 до 35 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Барнаул
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Обеспечение своевременного закрытия вакансий компании. Выявление эффективных площадок для размещения вакансий, активный поиск кандидатов. Составление профилей вакансий, формирование требований к...
Развитые навыки коммуникации. Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Осуществлять полный цикл подбора персонала. Вести поиск талантливых кандидатов на различные позиции специалистов, руководителей. Взаимодействовать с заказчиками по подбору кандидатов...
Высшее образование. Опыт работы по направлению от 2х лет. Успешный опыт подбора на линейные вакансии и вакансии специалистов.
Менеджер по подбору персонала
35 000 – 43 000 ₽Барнаул
Без опыта
Размещение вакансий на работных сайтах. Работа с откликами и холодные звонки. Ведение отчетности, работа с базами данных. Подготовка документации.
Среднее специальное или высшее образование. Опыт работы по специальности не обязателен, мы всему научим! Желание учиться новому и развиваться.
HR менеджер
30 000 – 70 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор новых сотрудников (вакансии Агент по недвижимости и специалист отдела продаж новостроек).
Высшее образование. Желание работать с людьми. Опыт массового найма предпочтителен.
Помощник менеджера по подбору/ассистент
35 000 – 37 000 ₽Барнаул
Без опыта
Можно из дома
Проведение телефонных интервью с кандидатами с целью приглашения на собеседование, составление графика собеседований (вакансия - оператор контакт-центра). Работа с различными...
Образование: не ниже среднего. Рассматриваем специалистов call-центра, операторов, менеджеров по продажам, продавцов, администраторов с опытом холодных продаж, промоутеров и...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Выстраивание партнерских взаимоотношений с бизнесом. - Выстраивание эффективных HR-процессов. - Участие в реорганизации структуры компании, реинжиниринге бизнес процессов, планирование численности, нормирование...
Опыт работы в роли HR специалиста – от 2-х лет или HR BP/Руководитель отдела персонала от года. -
Барнаул